на главную
hh•5 ч. назадСвежая вакансияОпубликована сегодня на hh.ru. Свежая — до 5 дней, умеренная — 6–14 дней, долгая — от 15 дней. Дата берётся с сайта-источника.Прямой отклик

Тестировщик (автоматизация QA)

УдалённоГибрид МоскваДМСГибкий графикУдалёнка/гибридПолугодовые премии

Навыки и технологии

GitLab CI/CDDockerPythonKubernetesJavaKotlinMySQL

Ключевая задача

Автоматизация тестирования UI, API и E2E, встраивание проверок в CI/CD и обеспечение качества продукта в команде разработки X5 Tech.

Описание вакансии

О компании

X5 — российская розничная торговая компания, управляющая продуктовыми торговыми сетями «Пятёрочка», «Перекрёсток» и «Чижик», 5Post, «Много Лосося» и медиаплатформой Food.ru.

X5 Tech - IT-компания и основной цифровой партнер торговых сетей и бизнесов X5. Команда из более 6000 специалистов разрабатывает решения, которые помогают 372 тысячам сотрудников группы работать с максимальным технологическим комфортом, а миллионам покупателей быстро и удобно покупать свежие продукты.

Обязанности

Чем ты будешь заниматься:

  • Автоматизация: Покрывать ручной регресс автотестами на UI, API и E2E. Выбирать, что имеет смысл автоматизировать, а что быстрее и надежнее проверять руками.
  • Качество продукта: Разбираться не только в том, «прошел ли тест», но и в том, действительно ли реализованный функционал соответствует требованиям и пользовательскому сценарию.
  • Code Review: Участвовать в ревью автотестов и кода, находить потенциальные проблемы и помогать команде поддерживать качество тестовой базы.
  • CI/CD: Настраивать и поддерживать запуск автотестов в CI/CD, чтобы проверки качества происходили автоматически и давали команде быстрый feedback.
  • Тестовые данные: Создавать и поддерживать тестовые данные, генераторы данных и заглушки для различных сценариев тестирования.
  • Разбор проблем: Самостоятельно искать причины падения тестов и дефектов — от воспроизведения проблемы до понимания, где именно сломалась система.
  • Работа с разработкой: Быть частью команды разработки, а не отдельным этапом после нее. Обсуждать требования, находить корнер-кейсы и помогать предотвращать дефекты еще до выхода на тестовый стенд.

Требования

Мы ждем тебя, если ты:

  • Имеешь опыт автоматизации тестирования UI, API и/или E2E.
  • Умеешь писать поддерживаемые автотесты, а не просто «тесты, которые проходят».
  • Умеешь работать с Selenium, Selenide, Playwright, Rest Assured, Allure Report или аналогичными инструментами.
  • Понимаешь основы HTTP, REST API и интеграционного взаимодействия сервисов.
  • Понимаешь, как устроен CI/CD и как запускать автотесты в pipeline.
  • Умеешь работать с тестовыми данными, генераторами и mock/stub-сервисами.
  • Понимаешь, как устроено приложение на уровне frontend/backend и умеешь самостоятельно разобраться, где искать проблему.
  • Умеешь анализировать падения автотестов и отличать баг продукта от проблемы самого теста или окружения.
  • Обладаешь коммуникативными навыками: умеешь быстро донести проблему до разработчика и вместе найти решение.
  • Не ждешь подробной инструкции. Если чего-то не знаешь — умеешь самостоятельно найти ответ, проверить гипотезу и прийти с результатом.
  • Обладаешь системным мышлением и понимаешь, что задача QA — не «найти как можно больше багов», а обеспечить качество продукта и скорость его развития.

Будет плюсом:

  • Опыт с Java/Kotlin или Python.
  • Опыт построения автоматизации с нуля.
  • Опыт работы с Docker, Kubernetes и CI/CD.
  • Опыт тестирования микросервисов и интеграций.
  • Опыт работы с Kafka/очередями.
  • Опыт работы с SQL.
  • Практический опыт использования AI для разработки и тестирования.

Условия

Условия:

  • Официальное оформление с белой ЗП
  • Полугодовые премии по результатам работы
  • Возможность работать удалённо или в гибридном формате
  • Удобный офис рядом с м. «Добрынинская» / удобный офис с бесплатной парковкой на м. «Волгоградский проспект» / МЦД «Калитники»
  • Гибкий график работы
  • Широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию), страхование жизни и здоровья
  • Возможность учиться и развиваться за счёт компании: внешние тренинги и семинары по профессиональным тематикам, участие в крупнейших конференциях страны, программы развития цифровых и управленческих навыков (Цифровая академия, Школа Тимлидов), онлайн и офлайн мастер-классы, корпоративный университет «X5 Полка», школа наставников и многое другое
  • Программы мотивации для спикеров и авторов: внутренняя школа Speak Up School, Write Up, ачивки и баллы за выступления, подготовка спикеров к крупнейшим конференциям страны, сообщество авторов на Хабре, возможность шерить опыт с комьюнити внутренних и внешних экспертов
  • Обмен опытом через cообщества: 12 технических комьюнити от java до devops
  • Яркая корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации: регулярные внутренние митапы, демо-дни, открытые микрофоны, день IT-специалиста, программы волонтерства, корпоративное предпринимательство X5 Idea Challenge
  • Забота о благополучии сотрудников: 7 спортивных сообществ (бег, футбол, волейбол, баскетбол, хоккей, лыжи, триатлон), ежегодная Неделя здоровья
  • Скидки в экосистеме бизнесов Х5 («Пятёрочка», «Перекрёсток», «Много лосося», «Перекресток Впрок»)
  • Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров)
  • Материальная помощь сотрудникам, попавшим в сложную жизненную ситуацию.