Продуктовый лидер (конструктор сайтов и маркетплейсы)

Сбер2В — система бизнес-сервисов под единым управлением. Вместе мы решаем комплексные задачи государства, бизнеса и регионов с помощью аналитики больших данных, искусственного интеллекта, автоматизации и ЭДО.

Мы в цифрах:

• 50+ собственных решений
• 1,2 млн клиентов малого бизнеса
• 40+ отраслей используют наши продукты
• 2,5 тыс. клиентов крупного бизнеса и госсектора

Наши технологии (аналитика больших данных, машинное обучения, визуализация) помогают бизнесу расти, а регионам — развиваться.

В компании InSales есть ведущая SaaS-платформа для ecom-предпринимателей, которая помогает управлять продажами на собственном сайте и ключевых маркетплейсах через единый интерфейс.

Чем предстоит заниматься:

• Управлять бэклогом двух команд (15–20 человек: разработчики, дизайнеры, аналитики, тестировщики);
• Ставить продуктовые цели и привязывать их к конкретным цифрам (количество клиентов, загрузка товаров, MAU, DAU, LTV);
• Генерировать продуктовые идеи и формировать стратегию развития направлений;
• Взаимодействовать с корпоративным банком - проводить закупки, работать с регламентами и дедлайнами;
• Работать с воронкой привлечения: кросс-функционально с продажами, онбордингом и аналитикой;
• Идейно вдохновлять команду и контролировать выполнение.

Ты идеальный кандидат, если есть:

• Опыт в ecom от 3+ лет.
• Работал в B2C/B2B-сегменте, обслуживая продавцов на маркетплейсах или платформах для онлайн-торговли;
• Опыт управления 2+ продуктовыми командами (от 10 человек);
• Глубокое понимание продуктовых метрик. Умеешь ставить цели и привязывать их к бизнес-показателям;
• Опыт работы с корпоративными процессами: закупки, регламенты, взаимодействие с банками;
• Проактивность и лидерство в развитии продукта: ты сам строишь планы, а не просто выполняешь задачи;
• Готовность к срочным и несрочным задачам, умеешь находить общий язык с разными людьми.

Будет плюсом:

• Опыт интеграций с маркетплейсами;
• Опыт работы с банковским сектором или финансовыми продуктами;
• Навыки менторства и развития команды.

Что мы предлагаем:

• Гибкое начало рабочего дня, формат работы: офисный на испытательном сроке, далее обсуждаем подходящий гибрид;
• Подключение к ДМС, телемедицина, чек-ап – после трех месяцев работы в компании;
• Ведение беременности и родов, лазерная коррекция зрения и стоматология после двух лет непрерывного стажа в группе Сбер;
• Специальные условия для страхования членов семьи;
• Программу адаптации: с первого дня работы простыми словами узнаешь о компании, коллегах, и что от тебя ждут в ближайшие три месяца;
• Корпоративное обучение;
• Бесплатную подписку на СберПрайм+ и скидки у партнёров;
• Скидки в спортклубы X-Fit, WorldClass.