на главную
zarplata•1 дн. назадСвежая вакансияОпубликована 1 день назад на Зарплата.ру. Свежая — до 5 дней, умеренная — 6–14 дней, долгая — от 15 дней. Дата берётся с сайта-источника.

Ведущий инженер-программист ПЛИС (FPGA designer)

Гибрид МоскваДМСРелокационный бонусГибкий графикОбучение

Навыки и технологии

Git

Ключевая задача

Разработка сложно-функциональных блоков и алгоритмов обработки сигналов беспроводной связи на ПЛИС и СнК Xilinx для телекоммуникационного оборудования.

Описание вакансии

О компании

Новые Телеком Решения - это разработчик ПО и производитель телекоммуникационного оборудования для операторов связи.

Обязанности

  • Разработка сложно-функциональных блоков реализующих алгоритмы обработки сигналов беспроводной связи на ПЛИС;
  • Разработка алгоритмов обработки сигналов, высокоскоростного информационного обмена и системных функций для ПЛИС и СнК Xilinx;
  • Моделирование, тестирование и отладка разрабатываемых модулей;
  • Документирование разрабатываемого кода, код ревью;
  • Взаимодействие и согласование задач с разработчиками программного обеспечения, разработчиками и конструкторами радиоаппаратуры, и другими смежными подразделениями компании;
  • Активное участие в планировании работ по функциональным инкрементам;
  • Использует Git при разработке программного обеспечения.

Требования

  • Высшее техническое образование;
  • Опыт аналогичной работы от 5 лет;
  • Знание архитектуры и технологии разработки для ПЛИС;
  • Хорошее владение VHDL/Verilog/System Verilog;
  • Знание цифровой обработки сигналов в радиосвязи или радиолокации;
  • Уверенное знание Linux;
  • Моделирование систем на языках программирования высокого уровня;
  • Опыт работы с системами контроля версий и Git;
  • Умение читать структурные и принципиальные электрические схемы, работать с измерительным оборудованием (генератор, осциллограф, анализатор спектра).

Условия

  • Развитие: неограниченный профессиональный рост, команда экспертов, внутреннее и внешнее обучение;
  • Надежность: официальное оформление по ТК РФ , достойный уровень заработной платы, социальные гарантии;
  • Забота: ДМС, оплата 10 календарных дней нетрудоспособности в году в размере 100% заработка, релокационный бонус;
  • Комфорт: гибкое начало рабочего дня, гибридный график в любой локации присутствия.