на главную
zarplata•23.07.2026

Системный администратор / специалист техподдержки

В офисе МоскваОфициальное оформлениеБелая зарплатаИндексация доходаГрафик 5/2

Ключевая задача

Поддержка сотрудников и обеспечение бесперебойной работы IT-инфраструктуры компании Dexias: администрирование рабочих станций, сетей и ПО.

Описание вакансии

О компании

Dexias — крупнейший поставщик решений для авиационной и металлургической промышленности, более 15 лет на рынке. Мы работаем с ведущими компаниями России и мира, развиваем собственные производственные мощности и активно внедряем новые технологии. Присоединяйтесь к команде профессионалов, которые ценят стабильность, развитие и комфортные условия труда!

Обязанности

  • Оперативная поддержка пользователей (1-я и 2-я линия): диагностика и решение инцидентов, консультации, обучение.
  • Администрирование рабочих станций, офисной техники, периферии и мобильных устройств.
  • Установка, настройка и обновление ПО, поддержка лицензирования.
  • Мониторинг и поддержка сетевой инфраструктуры (локальные сети, Wi-Fi, VPN).
  • Взаимодействие с внешними подрядчиками и поставщиками IT-услуг.
  • Ведение технической документации и базы знаний.
  • Участие в проектах по развитию и модернизации IT-систем.

Требования

  • Опыт работы в IT-поддержке или системном администрировании от 3 лет.
  • Отличное знание Windows (7/10/11), базовые навыки работы с Linux.
  • Понимание принципов работы сетей, опыт настройки маршрутизаторов, коммутаторов, Wi-Fi.
  • Навыки работы с Active Directory, Exchange, Office 365.
  • Умение быстро анализировать и устранять технические проблемы.
  • Грамотная устная и письменная речь, клиентоориентированность, стрессоустойчивость.
  • Будет плюсом: опыт поддержки пользователей в международных компаниях, знание английского языка на уровне чтения технической документации.

Условия

  • Официальное оформление с первого дня, полностью "белая" зарплата.
  • График 5/2, рабочий день с 8:00 до 17:00.
  • Современный офис в центре города с лаунж-зоной, чаем и кофе.
  • Корпоративные выплаты и ежегодная индексация дохода.
  • Открытая корпоративная культура, поддержка коллег и минимум бюрократии.
  • Возможности для профессионального роста и участия в развитии IT-направления компании.