UX/UI дизайнер

SMENA — аккредитованная IT-компания, резидент Сколково. С 2016 создаем и развиваем всю технологическую инфраструктуру для сети ресторанов доставки еды farfor.ru.

Мы — неотъемлемая часть группы компаний FARFOR, технологическое сердце, которое превращает идеи в работающие и масштабируемые IT-решения.

Команда клиентского опыта — отвечает за систему лояльности, мобильное приложение и сайт сервиса доставки еды Farfor.

Состав команды: 2 Backend, 5 Frontend, 3 Mobile, 7 QA, Project Manager, Product Manager, Аналитик.

Чем Вам предстоит заниматься:

• Проектирование и создание UX-сценариев — работа над интерактивными прототипами, которые учитывают весь спектр пользовательских состояний;
• Коммуникация с командой — тесное взаимодействие с разработчиками и продакт-менеджерами на всех этапах реализации, дизайн ревью;
• Поддержка и развитие UI Kit — разработка и внедрение компонентов для различных платформ, поддержание визуальной целостности продукта.

Примеры задач, которые вас ждут:

• Полная автономия в дизайне: вы будете принимать ключевые решения, опираясь на потребности пользователей и специфику продукта;
• Разработка интерфейсов для Android/iOS и веба: от начальных концептов до финальной адаптации, на основе описаний и макетов в Jira/Miro;
• Прототипирование: создание как низко-, так и высокоуровневых прототипов для согласования и тестирования решений;
• Проработка микровзаимодействий и переходов: внимание к деталям и проработка всех состояний и взаимодействий элементов.

Мы ожидаем от Вас:

• Опыт от 3 лет в UX/UI-дизайне;
• Портфолио с реализованными проектами для мобильных и веб-приложений;
• Глубокое понимание адаптивного дизайна для различных платформ: Android/iOS/web;
• Опыт работы с дизайн-системами (стили, компоненты, автолэйауты);
• Знание стандартов платформ и процессов разработки: понимание гайдов, паттернов и технических ограничений iOS и Android;
• Уверенное владение Figma и инструментами для прототипирования;
• Навыки командной работы: готовность аргументировать и объяснять свои решения, способность работать в условиях многозадачности;
• Внимание к деталям и ответственность: создавать тщательно проработанные макеты, которые помогают избежать неопределенности на этапе разработки и минимизируют вопросы у команды;
• Использование AI-инструментов в рабочих процессах;
• Участие в исследованиях;
• Готовность выполнить тестовое задание.

Работа в SMENA – это:

• Комфортный онбординг: HR поможет адаптироваться в первые рабочие дни и ответит на возникшие вопросы, а опытный бадди введет в курс дела по проектам команды;
• Карьерные перспективы: проводим Performance Review для всех сотрудников, поддерживаем профессиональное развитие и рост внутри компании;
• Гибкость и удаленка: работаем из разных городов, заранее планируем командные созвоны и строим рабочий день в рамках согласованных командных договоренностей;
• Уверенность в завтрашнем дне: работаем с 2016 года и стабильно растем. Входим в Реестр Аккредитованных IT-компаний Минцифры РФ;
• Work-life balance: полностью оплачиваем отпуск и предоставляем 3 дополнительных day off в год;
• Забота о здоровье: 100% оплата больничных, ДМС на льготных условиях, компенсация занятий с психологом в сервисе Alter;
• Возможность развиваться: компенсация обучающих курсов в размере 50% от стоимости.