на главную
zarplata•08.09.2026

Специалист технической поддержки CRM-системы

70 000 – 75 000 RUB

УдалённоПремированиеОфициальное оформлениеГибрид/удаленкаОбучение и конференции

Навыки и технологии

DjangoMySQL

Ключевая задача

Обеспечение бесперебойной работы CRM-системы: техподдержка, администрирование тикет-системы, работа с контентом и данными.

Описание вакансии

О компании

Фонд «Надежная смена» с 2007 года реализует молодежные образовательные проекты для школьников, студентов, молодых работников предприятий топливно-энергетического и минерально-сырьевого комплексов, направленных на формирование и развитие кадрового резерва. С помощью вашей работы лучшие школьники поступят в инженерные вузы, студенты попадут на практику и будут трудоустроены, молодые специалисты получат развитие профессиональной карьеры.

Обязанности

Основная задача (суть предстоящей работы):

Обеспечение бесперебойной работы CRM-системы

Функциональные обязанности:

  • Техподдержка и размещение контента на ресурсах;
  • Автоматизированное заполнение благодарственных писем, сертификатов и дипломов участников проекта;
  • Администрирование тикет-системы ;
  • Создание сводных таблиц/выгрузка данных из систем в excel - файлы;
  • Создание баз рассылок и подготовка рассылок в системе (самописная);
  • Мониторинг и помощь коллегам с ИТ-ресурсами, в малой степени ручное тестирование систем при выкатке обновлений (редко)

Требования

Требования:

  • Навыки понимания CMS-систем;
  • Знание программы: Django
  • владение инструментами тикет-систем (IT SM/JIRA/ЯТрекер),
  • Высокий уровень владения MS Office
  • Знание SQL-запросов

Условия

Наши условия:

  • Заработная плата от 70 000 руб. до 75 000 руб. (на руки);
  • Развитая система премирования;
  • Официальное оформление и белая заработная плата;
  • График работы: 5/2, с 10:00 до 19:00;
  • Гибридный или удаленный формат работы;
  • Возможность работать с крупнейшими вузами и компаниями России и стран СНГ;
  • Постоянное обучение и профессиональное развитие, включая посещение профильных конференций и форумов;
  • Agile-подход к работе (объясним и научим, что такое спринты, дедлайны и др.).