на главную
hh•1 ч. назадСвежая вакансияОпубликована сегодня на hh.ru. Свежая — до 5 дней, умеренная — 6–14 дней, долгая — от 15 дней. Дата берётся с сайта-источника.Прямой откликПриоритетный откликВаше резюме и сопроводительное письмо уходят напрямую рекрутёру компании на почту, минуя общую очередь откликов на вакансию

Ведущий разработчик 1С:Элемент

Гибрид МоскваУдалённоГодовой бонусГибкий графикТехника для работыДМС

Навыки и технологии

Git

Ключевая задача

Разработка и доработка решений на платформе 1С:Элемент для цифровой экосистемы группы компаний «Детский мир».

Описание вакансии

О компании

Детмир Тех» — команда, развивающая цифровую экосистему группы компаний «Детский мир». Делаем продукты для миллионов клиентов и сервисы, которые помогают бизнесу работать быстрее.

Обязанности

  • Реализация отчетов, обработок, печатных форм. Доработка существующих механизмов. Разработка новых функциональных блоков с нуля;
  • Написание проектной и технической документации по выполняемым задачам;
  • Обработка типовых инцидентов;
  • Участие в оценке задач на разработку;
  • Проведение внутреннего тестирования перед передачей задачи на тестирование пользователя;
  • Контроль за соблюдением правил ведения технической документации и оформления кода.

Требования

Что ожидаем от вас:

  • Знание языка разработки и возможности платформы 1С:Элемент;
  • Опыт работы с 1С:Шиной;
  • Опыт работы с Git;
  • Навыки технического проектирования решений с нуля;
  • Опыт работы от 3-ех лет на должности разработчика.

Будет плюсом:

  • Знание принципов работы WFM систем;
  • Опыт разработки собственного решения на базе 1С:Элемент.

Условия

  • Официальное оформление в соответствии с ТК РФ в IT-аккредитованную компанию;
  • Совокупный доход: оклад + годовой бонус;
  • График работы: 5/2 (гибридный формат работы/ удаленный);
  • Вакансия открыта для кандидатов, проживающих в РФ, удалённый формат работы из других стран не рассматривается;
  • Техника для работы;
  • Полис ДМС;
  • Программа Best Benefits;
  • Внутреннее обучение;
  • Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании.