Специалист испытательной лаборатории

Компания «Актив» - ведущий российский производитель аппаратно-программных решений в сфере информационной безопасности.

Наша компания включена в реестр аккредитованных организаций в области IT.

• Исследовать ПО на предмет корректности встраивания в другие системы и на предмет отсутствия в нем уязвимостей
• Проводить статический (code review исходного кода) и динамический (тестирование) анализ различных информационных систем
• Работать с технической документацией на программные продукты, а также с нормативными и методическими документами (ГОСТ, методические рекомендации, нормативно-правовые акты)
• Принимать участие в написании технических заданий и отчетных материалов

• Высшее образование по ИТ-направлению
• Базовое знание C/C++ (умение читать и понимать чужой код, разбираться в логике работы функций)
• Навык администрирования ОС семейства Linux
• Понимание процесса сборки проектов (GCC, CMake, Make, использование IDE)
• Знание теории тестирования программного обеспечения
• Знание основ криптографии (симметричные/асимметричные шифры, HASH, электронная подпись)
• Умение осуществлять поиск по общедоступным базам данных известных уязвимостей информационной безопасности
• Способность быстро разбираться в новых для себя технологиях и предметных областях

Будет плюсом:

• Высшее образование (или обучение по программе высшего образования) по направлению «информационная безопасность» или «компьютерная безопасность»
• Знание отечественных криптографических стандартов (ГОСТ 34.10, 34.11, 34.12, 34.13)
• Опыт работы с виртуализацией (VirtualBox, VMware)
• Опыт работы с отладчиками
• Опыт работы с Astra Linux или другими отечественными ОС
• Опыт мобильной разработки
• Знание различных языков программирования

• Индексируемую заработную плату, а также премии по результатам работы
• Дополнительные премии к отпуску
• Возможность карьерного роста и профессионального обучения за счет компании
• Расширенный полис ДМС с возможностью подключения родственников с корпоративными скидками
• Возможность не оформлять официальный больничный при краткосрочном заболевании
• Оплату корпоративной мобильной связи и проезда на общественном транспорте
• Различные корпоративные активности, а также занятия футболом и волейболом